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섬기는 리더의 특징

📖 본문: 마가복음 10:44-45🏷 분류: 예화
섬기는 리더의 특징 서번트 리더십(Servant Leadership) 모델은 성경에 나오는 예수님의 모습을 통해 만들어졌습니다. 이 이론이 처음 발표된 1970년도에는 큰 관심을 받지 못했지만 몇 십년뒤 미국의 한 전문 경영출판사(Jossey-Bass)가 섬기는 리더가 되는 법(On Becoming a Servant-Leader)'이라는 책을 낸 뒤에 바람직한 리더의 모델로 급부상했습니다. 다음은 이 책에 나오는 「섬기는 리더의 7가지 자세」입니다. 1. 경청하는 자세 2. 공감하는 자세 3. 멤버의 상처를 치유해 주려는 자세 4. 미래를 예측할 수 있는 통찰력 5. 섬기기 위해 일한다는 청지기 의식 6. 다른 사람을 성장시키기 위한 헌신 7. 서로 믿고 의지할 수 있는 공동체 형성 예수님이 보여주신 본을 따라 살고자 노력하는 성도는 자연스레 세상의 리더로, 세상의 빛과 소금으로 쓰임 받습니다. 섬기는 것을 좋아합니까? 섬김 받는 것을 좋아합니까? 세상을 바라보지 말고 주님만을 바라보며 섬기십시오. 세상을 따르지 말고 주님을 따르면서 섬기십시오. 아멘! 주님, 주님처럼 겸손하게 사람을 섬기는 리더가 되게 해주소서. 위 리스트 중에 나에게 부족한 자질을 개선합시다. <김장환 경건생활365/나침반출판사> 이 게시물을
설교 포인트

진정한 리더는 예수님의 본을 따라 섬기며, 경청과 공감으로 공동체를 세우고 성장시키는 자이다. 섬기는 자세는 단순한 역할이 아닌 청지기적 책임과 헌신에서 나온다.

적용

청중은 자신이 갖추지 못한 섬기는 자질을 돌아보고, 예수님처럼 겸손히 사람을 섬기는 리더로 성장하기 위해 노력해야 한다. 공동체 안에서 믿음으로 서로 의지하고 성장시키는 데 힘쓰자.

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